【中国国际啤酒网】近日，燕京啤酒总部生产中心质量管理部职员王荣家庭，获评2022年度北京职工“幸福之家”称号。
此项评选活动，由北京市总工会女职工委员会与北京职工婚姻家庭建设协会评审委员会联合举办。旨在深入贯彻党的二十大会议精神，持续推进家庭家教家风建设，在广大职工中培育宣传良好的社会公德、职业道德、家庭美德，弘扬家国情怀，展现小家大爱，推动社会主义核心价值观在家庭落地生根。活动在本市各区总工会、北京经济技术开发区总工会、各局工会、各集团公司工会、各高等院校工会和各直属基层工会展开，采取公开透明、自下而上、逐级审核把关的方式，并广泛听取群众的意见和建议，做到公平公正。
王荣在工作
1999年，大学毕业的王荣入职燕京啤酒集团，一直在质量管理部从事检测工作。王荣在工作中勤奋学习、爱岗敬业、踏实肯干，多次受到上级部门和领导的好评，在单位是领导和同事们认可的好员工。2001年，王荣与相恋7年的男友走进了婚姻的殿堂，共同憧憬美好的未来，享受家庭生活带来的幸福甜蜜。2002年，他们有了自己的宝宝。但随后不久，丈夫因病去世。2011年，通过同事介绍，王荣结识了同公司的现任丈夫老倪。通情达理、为人实在的老倪，与同样为人善良、懂事明理的王荣，连同他们两个可爱的儿子生活在了一起。重组的新家庭迎来了生活新阶段，但王荣和原来的公公、婆婆的联系不但没有隔断，反而更加紧密了。王荣对原来的公婆依然孝敬有加。老倪也非常赞同和支持王荣的做法。两位老人身体不好，每次在就医中的挂号、排队、取药，都是王荣跑前跑后。两位老人住院或在家里休养，王荣也是抽时间精心照顾。两位老人经常会向街坊邻居夸王荣和老倪，说他们的儿子走了，可儿媳妇不但没走，还带来了个新儿子。王荣也总会动情地对人们说：“谁都有双方父母，尽孝心是天经地义的事情。我的前夫虽然去世了，但他的父母永远都是我的公公、婆婆。我要用孝心这盏灯，照亮两位老人每一天的日子。”
近年来，燕京啤酒党委和工会组织认真贯彻落实习近平总书记关于“不论时代发生多大变化，不论生活格局发生多大变化，我们都要重视家庭建设，注重家庭、注重家教、注重家风”的重要讲话精神。以及党的二十大报告明确提出的“家庭家教家风建设在推动国家发展、社会和谐、培养担当民族复兴大任的时代新人、全面从严治党等方面具有无可替代的独特价值和重要作用”的精神内涵，在广大干部职工中积极选树“最美家庭”和“幸福家庭”，树立幸福家庭、和谐家庭、最美家庭和学习家庭的榜样，并在燕京啤酒报、燕京红燕公众号等对内宣传载体上，对其事迹进行广泛宣传，营造爱国爱家、孝老爱小、夫妻携手学习的社会主义家庭文明新风尚，为公司的高质量发展凝聚正能量。去年和今年，公司还有郭立芸家庭、孙金兰家庭、王欣家庭获评北京市顺义区最美家庭和2022年第二季度、 第四季度以及2023年第一季度首都最美家庭称号。
