嘉士伯-重啤 财务 Assessment centre面试+笔试
刚收到嘉士伯未通过的邮件，在此分享下重啤一日的综合经验。
嘉士伯测评中心的流程如下：
小组面--hr面--笔试
早上9:00签到，领取号码牌，当天重庆下雨，参加面试的人并没有想象中多。
观看嘉士伯的宣传短片，hr简单互动，建议大家去之前多了解下嘉士伯的企业历史，文化，品牌ect，会给hr好印象。
小组分批次面试，根据号码牌顺序进行。建议大家早点去，我号码靠后，就开始了漫长的等待。。。
10 mins
30 mins
1 hr
1.30 hrs
终于，轮到我们小组了。step1：自我介绍，step 2：英文话题即兴讲述（雅思口语类似题目），step 3: case interview
面的内容不能称作是常规的case，像是scenario，没有常见的套路（财务分析，战略，竞争力ect)，根据resource和限制条件对物品排序。
小组非常和谐，和谐到面试官也纠结了，增加提问环节。其中面试官分享很重要一点：
我们组太强调team work，没有在discussion中坚持自己的立场，没有自己的风格特色，导致她无法做出判断。
这一点仁者见仁，个人觉得是case的问题，能考察candidates维度太少，场景不能支撑太多business sence。
之后去重啤食堂就餐。食堂阿姨很亲切啊，不停的问还要哪个菜，说我吃太少了，哈哈哈，热情的重庆人。
午饭结束后就宣布了进入下一轮的名单，我们小组走了两个。
之后又是漫长的等待。。。
1 hr
2 hrs
3 hrs
直到人都快走完才轮到我，这个时候，整个人是懵的，只想找张床躺下（连着面试几场体力严重透支）。
HR面，两位HR，人都很nice，看出来也有点疲倦o(*￣︶￣*)o，毕竟面一天，辛苦辛苦。
根据简历提问，这部分就很常规了，最后还有个提问环节，简单问了下重啤财务部门的结构、职能，还有这个轮岗项目的一些情况。
HR面15分钟结束。
无数的等待之后，终于，笔试来了！（BGM响起，终于等到你）
嘉士伯面试素有BT的称号，简算+文字阅读+图形，恩，每一part都有点迷，和笔经没有半点相似，计时还都不一样！
说好的英文阅读呢，奇奇怪怪的箭头题呢，简算还算是其他题库的简算。
【BUT】测试是手机完成！扫码，做题。近视400度+不太灵巧的手，导致滑页面选错题，页面frozen不小心双击跳下一题，因此废了不少题。
恨自己是个小屏手机，眼睛都看花了，除了柱状图和表格，其他的都要盯瞎了。建议大家带个大屏手机去，什么pro啊，max啊，只管拿出来秀。
这部分算是全面阵亡，我的嘉士伯之旅到此结束。题外话：hr们很认真负责，相处起来自然，比有些公司给人的感觉好很多。
最后再讲讲自己为什么千里迢迢去重啤面试。啤酒行业是自己很喜欢的，除了汽车之外最喜欢的行业吧。
一直很关注啤酒行业资讯，不过国内的啤酒行业和国外真还不是一挂，ROI什么的掉一大节，主要还是产品定位不一样吧。
貌似前些年产能过剩不少啤酒厂关门，很期待洗牌后的样子，希望有机会参与其中，啤酒+文娱，能打出很多牌的呢！
既然止步于此，我就乖乖的工作吧，以后实现财务自由，就去craft beer厂里当个学徒，我也就心满意足了，哈哈哈哈。
小声说下，本人喜欢喝Peroni (づ￣ 3￣)づ
